fbpx
  • Rekrutacja pracowników – Success Fee

    Obsadzamy stałe etaty sprawdzonymi pracownikami produkcji, magazynu i działów technicznych. Zaczynasz od opłaty wstępnej, a główne honorarium płacisz za skuteczne zatrudnienie – z gwarancją na kandydata.

Zaufali nam liderzy produkcji w Polsce

Konkretne efekty

Service Jobs w liczbach

5%
Niski współczynnik rotacji
do 3 dni
Zastępstwo pracownika
24 h
Kontakt z koordynatorem
80%
Wakatów obsadzonych już w pierwszym podejściu
Rekrutacja w modelu success fee

Rekrutacja w modelu success fee

Szukamy i selekcjonujemy kandydatów, a Ty zatrudniasz ich bezpośrednio u siebie. Model jest prosty: opłata wstępna uruchamia rekrutację i pokrywa selekcję, a główne honorarium płacisz dopiero za skutek – realnie obsadzone stanowisko. Większość wynagrodzenia zależy więc od efektu, a nie od samego prowadzenia procesu.

Gwarancja na kandydata

Gwarancja na kandydata

Na zatrudnionego kandydata dajemy gwarancję – jeśli odejdzie w ustalonym okresie, prowadzimy ponowną rekrutację na nasz koszt. Uczciwie oceniamy potencjał rynku i realny czas obsadzenia wakatu.

Poznaj proces

Twój nowy pracownik w 4 prostych krokach.

01. Brief i wycena

Ustalamy profil stanowiska i warunki. Podajemy opłatę wstępną, honorarium za skutek i realny czas rekrutacji.

02. Rekrutacja i selekcja

Szukamy, weryfikujemy i sprawdzamy kandydatów – doświadczenie, referencje, w razie potrzeby legalizacja cudzoziemców.

03. Prezentacja kandydatów

Przedstawiamy wyselekcjonowanych kandydatów. Decyzję o zatrudnieniu podejmujesz Ty.

04. Zatrudnienie i gwarancja

Zatrudniasz kandydata bezpośrednio u siebie. Płacisz honorarium za skutek, a my obejmujemy go gwarancją.

Potrzebujesz pracowników od zaraz?

Sprawdź dostępność kadry dla swojego zakładu – przygotujemy wycenę all-in i harmonogram naboru.

Sprawdź dostępność pracowników
Zanim podpiszesz umowę

Dlaczego możesz nam zaufać

Certyfikat KRAZ

Działamy jako agencja zatrudnienia wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia (KRAZ nr 29601) – to pierwszy punkt weryfikacji potwierdzający, że współpracujesz z legalnym podmiotem.

Polisa OC agencji

Posiadamy ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej na kwotę 1 mln zł, które chroni Cię na wypadek ewentualnych roszczeń.

Legalność, transparentność i prawo do audytu

Zatrudniamy zgodnie z prawem pracy i przepisami o legalizacji cudzoziemców, a dane przetwarzamy zgodnie z RODO. Nie zasłaniamy się tajemnicą – każdą umowę i dokument (składki ZUS, podatki, wypłaty) możesz w każdej chwili zweryfikować, by uniknąć ryzyka odpowiedzialności solidarnej.

FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Kiedy płacę za usługę?

Rozliczenie ma dwie części: opłatę wstępną, która uruchamia rekrutację i pokrywa selekcję kandydatów, oraz główne honorarium płatne dopiero po zatrudnieniu poleconego kandydata w Twojej firmie. Największa część wynagrodzenia zależy więc od skutku.

Co obejmuje gwarancja na kandydata?

Jeśli kandydat odejdzie lub nie sprawdzi się w okresie gwarancyjnym, prowadzimy ponowną rekrutację na nasz koszt.

Ile trwa proces rekrutacji?

Zależy od stanowiska i sytuacji rynkowej – na starcie podajemy uczciwą estymację czasu i pierwszych dostaw kandydatów.

Na jakie stanowiska rekrutujecie?

Najczęściej na stanowiska produkcyjne, magazynowe i techniczne, a także specjalistów i kadrę średniego szczebla.

Sprawdź dostępność pracowników

Skontaktuj się z nami!

    * pola wymagane

    Rekrutacja pracowników w Twoim mieście

    Sprawdź ofertę w konkretnej lokalizacji: